Bli trainee hos Familjen Helsingborg
Hos oss kickstartar du karriären efter examen – och gör skillnad från dag ett.
Vi söker nyexaminerade talanger med potential att växa till framtidens ledare, strateger och specialister inom kommunal verksamhet.
Ansökningsperioden för 2025 är stängd.
Nästa möjlighet att söka öppnar 15 februari 2026.
För att bli antagen ska du vara nyexaminerad akademiker med liten eller ingen arbetslivserfarenhet.
Vem kan söka till traineeprogrammet?
- Har en högskole- eller universitetsexamen som är max två år gammal
- Har max ett års arbetslivserfarenhet inom ditt utbildningsområde, är en samhällsutvecklare som gärna ifrågasätter, tar initiativ och driver förändring
- Är kommunikativ, både i tal och skrift, och trivs med att arbeta både självständigt och i team
Rekryteringsprocessen
-
01. Ansökningsperioden
15 feb – 15 mars
När du ansöker berättar du om din utbildningsbakgrund och eventuella arbetslivserfarenhet. Du får också svara på några frågor kopplade till våra värdeord: samhällsutvecklare, driven, ifrågasättande och samarbetsförmåga. -
02. Rekryteringsdag
8 eller 9 april
Ett urval kandidater bjuds in till en dag med tre övningar – både individuella och i grupp – för att visa din samarbetsförmåga och ditt sätt att tänka. -
03. Djupintervju
22 eller 23 april
Här får du träffa rekryterare och framtida chef. Inför intervjun får du ett case att förbereda och presentera under samtalet. -
04. Slutligt besked
Efter intervjuerna gör rekryteringsgruppen en samlad bedömning.
De som blir antagna erbjuds en anställning inom Traineeprogrammet Familjen Helsingborg med start 1 september 2026.